Αναίσχυντοι: “Δεν έχουμε λεφτά για τις συντάξεις του ΙΚΑ τον Αύγουστο” διαρρέουν...

…και τα ελεεινά ΜΜ”Ε” το αναπαράγουν αβίαστα, χωρίς κανείς να αρθρώσει το αυτονόητο ερώτημα: Τότε γιατί ψηφίσατε το μνημόνιο ρε φωστήρες; Γιατί βρε καθάρματα υποδουλώσατε την Ελλάδα; Για να μας λέτε τώρα ότι δεν έχετε να καλύψετε τις ανάγκες του …επόμενου μήνα;

Για να μη ζητήσουμε την άλλη αυτονόητη ερώτηση: ΠΟΥ ΠΗΓΑΝ ΒΡΕ ΡΕΜΑΛΙΑ ΤΑ ΛΕΦΤΑ ΠΟΥ ΠΗΡΑΤΕ; Δεν παραμυθιάζατε τον κόσμο ότι θα καλύψουν “λαϊκές ανάγκες”; Αφού βρε παχύδερμα τα λεφτά πήγαν απ’ ευθείας για αναχρηματοδότηση του δανεισμού.

Και τέλος (έτσι για το φιλότιμο), ΠΩΣ ΤΟΛΜΑΤΕ ΚΑΙ ΚΑΝΕΤΕ ΚΑΝΟ ΚΑΙ ΜΠΑΝΑΚΙΑ, πως τολμάτε και τρώτε σε συμπόσια, πως τολμάτε και παίρνετε την υπουργική σας αμοιβή όταν υπάρχει έστω και στο ελάχιστο ο κίνδυνος ΝΑ ΜΗΝ ΠΛΗΡΩΣΕΤΕ ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ;

Η τιμωρία σας θα πρέπει να είναι παραδειγματική.!

ΠΗΓΗ: http://olympia.gr

Ο «χάρτης» για τα νέα όρια ηλικίας

Ολα τα νέα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης, με πίνακες - για τα δύο νομοσχέδια της κυβέρνησης για το Ασφαλιστικόπαρουσιάζουν «ΤΑ ΝΕΑ».
Το νομοσχέδιο του υπ. Εργασίας (αφορά όλα τα Ταμεία εκτός Δημοσίου) αναμένεται να ψηφιστεί την Πέμπτη, ενώ στη συνέχεια θα συζητηθεί το σχέδιο νόμου του υπ. Οικονομικών για το συνταξιοδοτικό καθεστώς όλων των δημοσίων υπαλλήλων, των στρατιωτικών και των Σωμάτων Ασφαλείας.

Σημειώνεται ότι με το νομοσχέδιο του υπ. Εργασίας- εκτός από την ανατροπή στον χρόνο υπολογισμού της σύνταξης- σταδιακά από το 2011 όλα τα όρια συνταξιοδότησης εξωθούνται προς το 60ό ή 65ο έτος της ηλικίας. Στο 60ό θα δίδονται πλήρεις συντάξεις με 40 έτη ασφάλισης ή μειωμένη σύνταξη όταν δεν θα υπάρχουν τα απαραίτητα έτη ασφάλισης. Το 65ο παραμένει ως γενικό όριο συνταξιοδότησης. Διευκρινίζεται ότι θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος σε Δημόσιο, ΝΠΔΔ και ΟΤΑ σημαίνει η συμπλήρωση των απαιτούμενων ετών ασφάλισης και η ανηλικότητα του παιδιού, και η ασφαλισμένη περιμένει για συνταξιοδότηση την προβλεπόμενη ηλικία.

Απαραίτητες είναι και οι παρακάτω διευκρινίσεις που γίνονται με τη συνεργασία του προέδρου της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Προσωπικού Οργανισμών Κοινωνικής Πολιτικής (ΠΟΠΟΚΠ) κ. Θανάση Τσακανίκα:

Οι έγγαμες γυναίκες που έχουν προσληφθεί στο Δημόσιο έως τις 31-12-1982 έχουν θεμελιωμένο συνταξιοδοτικό δικαίωμα. Δηλαδή ανεξάρτητα αν η ασφαλισμένη έχει παιδιά, θα συνταξιοδοτηθεί χωρίς όριο ηλικίας. Μοναδική προϋπόθεση είναι να έχει 24,5 συντάξιμα έτη από τα οποία τα 17,5 να έχουν διανυθεί στο Δημόσιο.

Μητέρες ανηλίκων προσληφθείσες πριν από το 1983, οι οποίες κατά τη συμπλήρωση των 15 ετών υπηρεσίας είχαν ανήλικο παιδί και έχουν συμπληρώσει 24,5 έτη ασφάλισης, μπορούν να συνταξιοδοτηθούν χωρίς όριο ηλικίας. Γυναίκες στο Δημόσιο προσληφθείσες έως 31.12.1982 μπορεί να λάβουν τη σύνταξη τους στο 60ό έτος της ηλικίας τους με 15ετία (σ.σ.: οι άνδρες με 15ετία στο 65ο έτος).

Οσοι και όσες έχουν θεμελιώσει δικαίωμα σύνταξης μέχρι 31/12/2010 (Δημόσιο, ΔΕΚΟ κ.λπ.) δεν θίγονται από τις νέες διατάξεις. Για τα πρόσωπα αυτά θα εξακολουθήσουν να εφαρμόζονται οι ισχύουσες μέχρι τη δημοσίευση του νόμου διατάξεις που αφορούν τόσο τη θεμελίωση δικαιώματος σύνταξης όσο και τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης, καθώς και τον υπολογισμό της σύνταξης. Ασφαλισμένοι πριν από το 1983
Σε όσα Ταμεία προβλέπεται συνταξιοδότηση με 35 χρόνια ασφάλισης ανεξαρτήτως ορίου ηλικίας, το δικαίωμα αυτό διατηρείται αφού έχουν ήδη θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα (Δημόσιο, τράπεζες, ΔΕΚΟ, εργαζόμενοι στα ΜΜΕ). Για όλες τις υπόλοιπες κατηγορίες ακολουθούνται τα όρια που προβλέπονται και για τους, μετά την 1.1.1983, ασφαλισμένους. Υπάρχει βέβαια και εδώ ο περιορισμός του συντελεστή αναπλήρωσης της σύνταξης για κάθε έτος ασφάλισης στο 2% από 1.1.2013.

Για τα 10.500 ένσημα (ΙΚΑ- άνδρες και γυναίκες): Στο 58ο έτος ηλικίας με 10.500 το 2010, στα 10.800 στο 58ο το 2011, στα 11.100 στο 59ο το 2012, στα 11.400 στο 60ό το 2013, στα 11.700 στο 60ό το 2014 και στα 12.000 στο 60ό το 2015.

Για τις μητέρες ανηλίκων ΙΚΑ: Το έτος 2010 με 5.500 ένσημα στα 55 για πλήρη και στα 50 για μειωμένη. Το 2011 με 5.500 στα 57 πλήρη και στα 52 μειωμένη. Το 2012 στα 60 και στα 55. Τo 2013 στα 65 και 60. Προϋπόθεση να έχει η ασφαλισμένη μητέρα ανήλικο όταν είναι 50 ετών. Διευκρινίζεται ότι για τη θεμελίωση των ενδιάμεσων ορίων κατά τη διετία 2011-2012 απαραίτητες είναι οι προϋποθέσεις της προϋπηρεσίας και της ηλικίας του παιδιού χωρίς να προσμετράται η ηλικία της μητέρας.

Οι μητέρες ανηλίκων των ΔΕΚΟ που εντάχθηκαν στο ΙΚΑ (ΔΕΗ, ΟΤΕ, ΗΣΑΠ, Εθνική Ασφαλιστική) και στο Ταμείο Υπαλλήλων Συνεταιριστικών Οργανώσεων (ΤΣΕΑΠΓΣΟ), ασφαλισμένες έως 31-12-1992 και οι οποίες έχουν στο τέλος του τρέχοντος έτους 25ετία και ανήλικο παιδί, παίρνουν πλήρη σύνταξη στα 50.

ΠΗΓΗ: http://www.tanea.gr

9.000 άνω των 100 ετών λαμβάνουν... σύνταξη!!!

Σύμφωνα με την Εθνική Στατιστική υπηρεσία, στην χώρα μας δεν υπάρχουν πάνω από 2.665 άτομα που να έχουν ηλικία άνω των 100 ετών... Ωστόσο, την ίδια ώρα, τα στοιχεία των ασφαλιστικών ταμείων μας αποκαλύπτουν ότι υπάρχουν στην χώρα μας σήμερα 8.900 άτομα που δηλώνουν άνω των 100 ετών και λαμβάνουν κανονικά σύνταξη. Τυχαία, λοιπόν, κινδυνεύει η χώρα με χρεωκοπία; Δε νομίζω!

Σύμφωνα με την απογραφή της ΕΣΥΕ το 2001, οι υπεραιωνόβιοι στην Ελλάδα ήταν 1.742. Ακόμα και αν ληφθεί υπόψη όμως η εκτίμηση του 2008, αυτοί δεν πρέπει να ξεπερνούν τους 2.665. Πως γίνεται λοιπόν να υπάρχουν την ίδια ώρα σχεδόν 9.000 συνταξιούχοι άνω των 100 ετών και να πληρώνονται κανονικά κάθε μήνα, όπως αποκαλύπτει το «Έθνος της Κυριακής», είναι ένα ερώτημα που καλούνται να απαντήσουν οι αρμόδιες αρχές.

Σύμφωνα με τα στοιχεία των ασφαλιστικών ταμείων, η χώρα μας έχει αριθμό αιωνόβιων ίσο με αυτόν της Μεγάλης Βρετανίας, που έχει όμως εξαπλάσιο πληθυσμό από τον δικό μας. Είναι προφανές ότι εφόσον είναι αληθή τα στοιχεία, θα έπρεπε να ενταχθούμε ως Έλληνες στο βιβλίο των ρεκόρ Γκίνες για τη μακροζωία μας.

Επειδή όμως κανένας δεν πιστεύει ότι είμαστε ο λαός που έχει ανατρέψει τους νόμους της φύσης, ο Ανδρέας Λοβέρδος έδωσε εντολή να ξεσκονιστούν αυτές οι συντάξεις. Και όχι μόνο αυτές.

Άλλοι 25.000 συνταξιούχοι εμφανίζονται να έχουν ξεπεράσει το 90 έτος της ηλικίας τους, αλλά και πάλι υπολογίζεται ότι είναι πολλαπλάσιος αριθμός από τον πραγματικό. Επίσης, πάνω από 30.000 άτομα παίρνουν αναπηρικές συντάξεις – μαϊμού. Παράλληλα, τουλάχιστον 20.000 λαμβάνοντες το ΕΚΑΣ υπολογίζεται ότι έχουν καταφέρει να παίρνουν το επίδομα αν και έχουν υψηλά εισοδήματα. Τέλος, άλλοι 20.000 υπολογίζονται ότι είναι οι διπλοσυνταξιούχοι, αυτοί δηλαδή που λαμβάνουν σύνταξη από δύο ξεχωριστά ταμεία, χωρίς φυσικά να έχουν ενημερώσει το καθένα για την ύπαρξη του άλλου, ξεπερνώντας με αυτόν τον τρόπο το πλαφόν των 3.620 ευρώ.

Και μετά αναρωτιόμαστε γιατί βουλιάζουμε...

ΠΗΓΗ: http://www.star.gr

35ετία για όλους τους ένστολους

Χακί συντάξεις στα 35 χρόνια υπηρεσίας

Θα προστίθενται έως 5 πλασματικά έτη στα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων

Με έως δέκα επιπλέον χρόνια υπηρεσίας επιβαρύνονται όσοι υπηρετούν στις Ενοπλες Δυνάμεις και τα Σώματα Ασφαλείας. Με τροπολογία που περιλαμβάνεται στο Ασφαλιστικό του Δημοσίου, το οποίο κατατέθηκε χθες στη Βουλή, το όριο συνταξιοδότησης για τους ένστολους αυξάνεται στα τριάντα πέντε χρόνια πραγματικής υπηρεσίας συν πέντε πλασματικά, ανάλογα με την υπηρεσία τους.

Ως χρόνος πραγματικής υπηρεσίας θα λογίζονται και οι σπουδές στις Στρατιωτικές και Αστυνομικές Σχολές. Με τη ρύθμιση η κυβέρνηση επιδιώκει να δώσει τέλος στο καθεστώς των 48άρηδων συνταξιούχων που έχει κυριαρχήσει στις Ενοπλες Δυνάμεις και στα Σώματα Ασφαλείας.

Η ρύθμιση συμφωνήθηκε χθες Παρασκευή μεταξύ του υπουργού Εθνικής Αμυνας κ. Ε. Βενιζέλου και του υπουργού Οικονομικών κ. Γ. Παπακωνσταντίνου με τη σύμφωνη γνώμη και του υπουργού Προστασίας του Πολίτη κ. Μιχ. Χρυσοχοΐδη. Στους ένστολους αυτούς θα προσμετρώνται και πέντε χρόνια πλασματικής υπηρεσίας. Η ίδια πηγή ανέφερε ότι η ρύθμιση αυτή θα αφορά όσους βγουν στη σύνταξη από το 2011 και μετά.

Για τους ιπτάμενους και άλλες κατηγορίες ειδικοτήτων υψηλής επικινδυνότητας, ο χρόνος συνταξιοδότησης αυξάνεται από τα 18 στα 25 χρόνια συν 15 πλασματικά υπηρεσίας. Υπενθυμίζεται ότι από το 93, οι περισσότεροι ιπτάμενοι καταβάλλουν διπλά ασφάλιστρα.


Ολόκληρη η τροπολογία για τους ένστολους

Άρθρο... [1]
1.Συνταξιοδοτικά δικαιώματα στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων, των Σωμάτων Ασφαλείας και του Πυροσβεστικού Σώματος που έχουν θεμελιωθεί ή θεμελιώνονται μέχρι και την 31η Δεκεμβρίου 2010 δεν θίγονται από την παραμονή τους στην υπηρεσία μετά την ημερομηνία αυτή και τυχόν συνταξιοδοτικές μεταβολές στη διάρκεια αυτής δεν επηρεάζουν τις προϋποθέσεις συνταξιοδότησής τους ή το δικαίωμα απόληψης και καταβολής της σύνταξης.

2.Για τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων, των Σωμάτων Ασφαλείας και του Πυροσβεστικού Σώματος που θεμελιώνουν, σύμφωνα με τις υφιστάμενες μέχρι τη θέση σε ισχύ του παρόντος νόμου διατάξεις, συνταξιοδοτικό δικαίωμα εντός του έτους 2011, η υποχρέωση πραγματικής υπηρεσίας αυξάνεται κατά ενάμισι (1) επιπλέον έτος. Για όσους θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα το έτος 2012 η υποχρέωση πραγματικής υπηρεσίας αυξάνεται κατά τρία (3) επιπλέον έτη. Για όσους θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα το έτος 2013 η υποχρέωση πραγματικής υπηρεσίας αυξάνεται κατά τεσσεράμισι (4) επιπλέον έτη και για όσους θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα το έτος 2014 η υποχρέωση πραγματικής υπηρεσίας αυξάνεται κατά έξι (6) επιπλέον έτη.

3.Το δικαίωμα απόληψης και καταβολής της σύνταξης, καθώς και ο τρόπος υπολογισμού της, ως προς τις κατηγορίες προσωπικού των παραγράφων 1 και 2, ρυθμίζεται σύμφωνα με τις ισχύουσες μέχρι τη θέση σε ισχύ του παρόντος νόμου σχετικές διατάξεις. Ως προς τον τρόπο υπολογισμού της σύνταξης όσων θεμελιώνουν δικαίωμα σύνταξης μέχρι 31-12-2014, ισχύουν οι υφιστάμενες διατάξεις του άρθρου 42 του Κώδικα Πολιτικών και Στρατιωτικών Συντάξεων (ΠΔ 169/2007) και του άρθρου 1 του νόμου 3029/2002. Για όσους θεμελιώνουν δικαίωμα σύνταξης από 1-1-2015 και μετά, ο τρόπος υπολογισμού της σύνταξης διέπεται από τις διατάξεις του παρόντος νόμου.

4.Εξαιρουμένων των κατηγοριών προσωπικού των προηγουμένων παραγράφων, τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων, των Σωμάτων Ασφαλείας και του Πυροσβεστικού Σώματος θεμελιώνουν δικαίωμα σύνταξης και αυτή καταβάλλεται εφόσον έχουν συμπληρώσει το εξηκοστό (60ο) έτος της ηλικίας τους ή σαράντα (40) έτη συντάξιμης υπηρεσίας, στα οποία συνυπολογίζονται αθροιστικά:

α. Ο χρόνος πραγματικής συντάξιμης υπηρεσίας, όπως αυτός προσδιορίζεται στις διατάξεις του Κώδικα Πολιτικών και Στρατιωτικών Συντάξεων (ΠΔ 169/2007), όπως ισχύει σήμερα.

β. Ο χρόνος συντάξιμης υπηρεσίας που λογίζεται αυξημένος στο διπλάσιο ή τριπλάσιο μέχρι πέντε (5) έτη, όπως προσδιορίζεται στο άρθρο 40 του Κώδικα Πολιτικών και Στρατιωτικών Συντάξεων (ΠΔ 169/2007), όπως ισχύει σήμερα.

γ. Ο χρόνος που λογίζεται σύμφωνα με την εκάστοτε ισχύουσα νομοθεσία ως χρόνος διαδοχικής ασφάλισης.

5.Εξαιρουμένων των στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων, των Σωμάτων Ασφαλείας και του Πυροσβεστικού Σώματος που υπάγονται στις παραγράφους 1 και 2, η σύνταξη όσων απομακρύνονται από την ενεργό υπηρεσία με αίτησή τους ή αυτεπαγγέλτως, εκτός των περιπτώσεων επιβολής καταστατικής ποινής που συνεπάγεται απώλεια του δικαιώματος απόληψης σύνταξης, καταβάλλεται με τη συμπλήρωση του χρόνου που αντιστοιχεί στα τριάντα πέντε (35) έτη πραγματικής συντάξιμης υπηρεσίας ή με τη συμπλήρωση του εξηκοστού (60ου) έτους της ηλικίας. 6.Το εδάφιο α΄ της παραγράφου 3 του άρθρου 41 του Κώδικα Πολιτικών και Στρατιωτικών Συντάξεων (ΠΔ 169/2007) τροποποιείται ως εξής: «Ο διπλασιασμός ή τριπλασιασμός του συντάξιμου χρόνου των στρατιωτικών της παρ. 1 γίνεται μόνο εφόσον αυτοί που διατέλεσαν σε κατάσταση πτητικής ενέργειας συμπλήρωσαν είκοσι πέντε (25) έτη πραγματικής στρατιωτικής υπηρεσίας.» Το εδάφιο β΄ της παραγράφου 9 του άρθρου 41 του Κώδικα Πολιτικών και Στρατιωτικών Συντάξεων (ΠΔ 169/2007) τροποποιείται ως εξής: «Ο διπλασιασμός του συντάξιμου χρόνου των στρατιωτικών που αναφέρονται στο προηγούμενο εδάφιο γίνεται μόνο εφόσον αυτοί συμπλήρωσαν πραγματική στρατιωτική υπηρεσία είκοσι πέντε (25) ετών.» Άρθρο... [2]
1.Ο χρόνος υπηρεσίας των Εθελοντών Μακράς Θητείας (ΕΜΘ) του νόμου 1848/1989 που διανύθηκε στις Ένοπλες Δυνάμεις με την ιδιότητα του Οπλίτη Πενταετούς Υποχρέωσης (ΟΠΥ) ή του Εθελοντή Πενταετούς Υποχρέωσης (ΕΠΥ), καθώς και ο χρόνος υπηρεσίας των ανακαταταγμένων Εφέδρων Αξιωματικών Μακράς Διάρκειας, οι οποίοι ανανέωσαν την παραμονή τους στο Στράτευμα με χρήση των διατάξεων του νόμου 1680/1987, που χώρισε ασφάλιση στο ΙΚΑ/ΕΤΑΜ και ΕΤΕΑΜ, αναγνωρίζεται ως χρόνος πραγματικής δημόσιας υπηρεσίας. Η αναγνώριση γίνεται μετά από αίτηση των ενδιαφερομένων, με πράξη της αρμόδιας Διεύθυνσης Συντάξεων του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους. Οι ασφαλιστικές εισφορές για κύρια και επικουρική σύνταξη (εργοδότη και ασφαλισμένου) που έχουν καταβληθεί στα ΙΚΑ/ΕΤΑΜ και ΕΤΕΑΜ για το παραπάνω χρονικό διάστημα αποδίδονται στο Δημόσιο εντός εξαμήνου από την κοινοποίηση σ΄ αυτά της σχετικής πράξης αναγνώρισης.

2.Οι έφεδροι εξ εφέδρων Αξιωματικοί του άρθρου 53 του νόμου 833/1937 ασφαλίζονται στο δημόσιο και αποκτούν δικαίωμα σύνταξης με τους ίδιους όρους και προϋποθέσεις που αποκτούν δικαίωμα σύνταξης και οι μόνιμοι Αξιωματικοί, ανεξαρτήτως του χρόνου κατάταξής τους στις Ένοπλες Δυνάμεις. Ο χρόνος ασφάλισής τους, ενώ είχαν τη στρατιωτική ιδιότητα, σε άλλα Ταμεία πλην εκείνων των Ενόπλων Δυνάμεων λογίζεται ως χρόνος πραγματικής συντάξιμης δημόσιας υπηρεσίας.

3.Τα πρόσωπα του άρθρου 7 του νόμου 2084/1992 ασφαλίζονται υποχρεωτικά στο Δημόσιο από την κατάταξή τους ως στρατιωτικοί και προαιρετικά σε άλλου ασφαλιστικούς φορείς συναφούς με την απόκτηση νέας ιδιότητας, χωρίς χρονικό περιορισμό, με δήλωση και καταβολή σε αυτούς του συνόλου των εισφορών από τους ασφαλισμένους. Τυχόν εισφορές που παρακρατήθηκαν υπέρ των εν λόγω ασφαλιστικών φορέων για χρόνο που συμπίπτει με το χρόνο ασφάλισης στο Δημόσιο συμψηφίζονται με τις εισφορές όσων επιλέξουν την προαιρετική ασφάλιση στους φορείς αυτούς.

4.Οι διατάξεις των προηγουμένων παραγράφων έχουν εφαρμογή και για όσους έχουν ήδη εξέλθει της υπηρεσίας μέχρι την ισχύ του νόμου αυτού, καθώς και για τις οικογένειες αυτών που έχουν αποβιώσει, τα δε οικονομικά αποτελέσματα αρχίζουν από την πρώτη του επομένου της υποβολής της αίτησης μήνα.

ΠΗΓΗ: http://www.tanea.gr

Στα 70 η σύνταξη για τους φαρμακοποιούς

Την ανάκληση της άδειας των φαρμακοποιών, με τη συμπλήρωση των 70 ετών ηλικίας τους, αποφάσισε η Ολομέλεια του Συμβουλίου της Επικρατείας.
Το δικαστήριο αποφάσισε, πως για λόγους δημοσίου συμφέροντος, που ανάγονται στην προάσπιση της δημόσιας υγείας, ο περιορισμός αυτός είναι αναγκαίος.

Ειδικότερα, κατά το ΣτΕ, η προάσπιση της δημόσιας υγείας «συνάπτεται αμέσως με τις προσωπικές βιολογικές και πνευματικές ικανότητες» των φαρμακοποιών, αρκεί το όριο αυτό της ηλικίας «να παρίσταται εύλογο, κατά την κοινή πείρα, ως προς τη βιολογική κάμψη του ανθρώπου, την οποία προκαλεί ο χρόνος, λαμβανομένων υπόψη και των εν γένει συνθηκών, υπό τις οποίες ασκείται το επίμαχο επάγγελμα».

Ακόμη, κατά το δικαστήριο, η υποχρεωτική έξοδος από το επάγγελμα αποτελεί αναγκαίο μέτρο για να διευκολυνθεί η πρόσβαση στο επάγγελμα νέων φαρμακοποιών, την στιγμή μάλιστα που «η ανεργία των νεώτερων γενεών είναι από τα μεγαλύτερα σύγχρονα κοινωνικά προβλήματα»

ΠΗΓΗ: http://cosmo.gr

ΣΥΝΤΑΞΗ ΕΝΣΤΟΛΩΝ

Η κυβέρνηση, πιστή στη δέσμευσή της για την κατοχύρωση των ασφαλιστικών δικαιωμάτων των ασφαλισμένων του Δημοσίου που θεμελιώνουν δικαίωμα συνταξιοδότησης μέχρι το τέλος του 2010, με το νόμο Ν. 3847/2010 , διάταξη με την οποία πράγματι φαίνεται να διασφαλίζονται από... τυχόν επί το χείρον αλλαγές του ασφαλιστικού συστήματος. Εκτός από την εν λόγω διασφάλιση η κυβέρνηση προχώρησε κι ένα βήμα παραπέρα, δίνοντας την ευκαιρία σε όσους υπαλλήλους υπέβαλαν αίτηση παραίτησης, να την ανακαλέσουν και να επανέλθουν στην υπηρεσία έστω κι αν έχει εκδοθεί η διαπιστωτική πράξη λύσης της υπαλληλικής σχέσης.

Αυτούσιες οι διατάξεις έχουν ως εξής:

«7. Συνταξιοδοτικά δικαιώματα που έχουν θεμελιωθεί ή θεμελιώνονται μέχρι 31.12.2010 από τους τακτικούς υπαλλήλους και λειτουργούς, καθώς και τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων, των Σωμάτων Ασφαλείας και του Πυροσβεστικού Σώματος, που συνταξιοδοτούνται με βάση τις οικείες διατάξεις του Κώδικα Πολιτικών και Στρατιωτικών Συντάξεων (π.δ. 169/2007, ΦΕΚ 210/Α΄) ή με διατάξεις που παραπέμπουν σε αυτόν, καθώς και από τους ασφαλισμένους των πρώην Ειδικών Ταμείων που έχουν ενταχθεί στο ΙΚΑ – ΕΤΑΜ, δεν θίγονται από την παραμονή στην υπηρεσία μετά την ανωτέρω ημερομηνία και τυχόν συνταξιοδοτικές μεταβολές στη διάρκεια αυτής δεν επηρεάζουν τις προϋποθέσεις συνταξιοδότησής τους, καθώς και τον τρόπο υπολογισμού της σύνταξής τους.

8. Όσοι από τους υπαλλήλους του Δημοσίου, των Ν.Π.Δ.Δ. και των Ο.Τ.Α., που συνταξιοδοτούνται με βάση τις διατάξεις του Κώδικα Πολιτικών και Στρατιωτικών Συντάξεων ή με διατάξεις που παραπέμπουν σε αυτόν, έχουν υποβάλλει αίτηση παραίτησης λόγω συνταξιοδότησης από 1.1.2010 και μετά, δύνανται να την ανακαλέσουν μέσα σε ένα μήνα από τη δημοσίευση του νόμου αυτού και να επανέλθουν στην υπηρεσία.

Η αίτηση ανακαλείται ανεξάρτητα από το στάδιο στο οποίο βρίσκεται, έστω και αν έχει εκδοθεί διαπιστωτική πράξη λύσης της υπαλληλικής σχέσης υπό τον όρο ότι δεν έχει εκδοθεί πράξη συνταξιοδότησης. Ο χρόνος από τη λύση της σχέσης αυτής μέχρι την επαναφορά τους στην υπηρεσία θεωρείται χρόνος πραγματικής και συντάξιμης υπηρεσίας.»

Εκ πρώτης όψεως φαίνεται εντυπωσιακή η «γενναιοδωρία» με την οποία αντιμετωπίζει η πολιτεία τους λειτουργούς της και θα ήταν πράγματι ένα δείγμα γραφής για τις αγαθές της προθέσεις, εάν δεν οδηγούνταν στη ρύθμιση αυτή υπό την ασφυκτική πίεση του κύματος (επιπέδου τσουνάμι) παραιτήσεων στις οποίες ουσιαστικά «εξαναγκάζονται» εκόντες- άκοντες οι υπάλληλοι της χώρας, μετά τις παλινωδίες και τους πειραματισμούς των τελευταίων κυβερνήσεων που οδήγησαν το ασφαλιστικό σύστημα στην κατάρρευση.

Επειδή όμως πριν από την απώλεια της αξιοπιστίας της χώρας στο εξωτερικό, έχει χαθεί προ πολλού η εμπιστοσύνη των πολιτών στο εσωτερικό, οφείλουμε να είμαστε υποψιασμένοι και καχύποπτοι σε κάθε κίνηση καλής θέλησης, έχοντας υπόψη την Ομηρική ρήση « Φοβού τους Δαναούς και δώρα φέροντες».

Και για να γίνουμε ποιο σαφείς επισημαίνουμε τα παρακάτω:

Α. Ενώ μεταξύ των «ευεργετούμενων» από την εν λόγω διάταξη στην παράγραφο 7 περιλαμβάνονται και τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων, των Σωμάτων Ασφαλείας και του Πυροσβεστικού Σώματος, στην παράγραφο 8 εξαφανίζονται ως δια μαγείας. Και επειδή οι συνταξιοδοτικές διατάξεις είναι «στενά ερμηνευταίες», μήπως η δυνατότητα ανάκλησης της αίτησης παραιτήσεως δεν ισχύει για τους «ένστολους» όπως αρέσκεται να αποκαλεί τα εν λόγω στελέχη ο αρμόδιος υπουργός;

Στο σημείο αυτό πρέπει να σημειωθεί ότι σύμφωνα με την παράγραφο 10 του άρθρου 34 του Ν. 1400/73: «Αίτησις αποστρατείας άπαξ υποβληθείσα δεν δύναται ν' ανακληθή. Η υποβολή θεωρείται συντελεσθείσα από της πρωτοκολλήσεως της σχετικής αιτήσεως».

Κατά συνέπεια η τυχόν εφαρμογή της παραγράφου 8 του Ν. 3847/2010 έρχεται σε αντίθεση με τις διατάξεις του Ν. 1400/73.

Τι ισχύει τελικά γι΄ αυτή την κατηγορία;

B. Μεταξύ των παραιτηθέντων υπάρχουν και αρκετοί υπάλληλοι, στρατιωτικοί, αστυνομικοί κ.λ.π. που υπέβαλαν τη σχετική αίτηση πριν από την 1-1-2010 αλλά δεν έχει εκδοθεί συνταξιοδοτική πράξη. Τι θα ισχύσει γι΄ αυτούς ως προς την κατοχύρωση των συνταξιοδοτικών δικαιωμάτων και τη δυνατότητα ανάκλησης της αίτησης, δοθέντος ότι δεν καλύπτονται χρονικά από τη σχετική ημερομηνία του νόμου;

Γ. Με τον υπόψη νόμο θεωρητικά προστατεύονται οι ασφαλισμένοι του Δημοσίου από τυχόν συνταξιοδοτικές μεταβολές οι προϋποθέσεις συνταξιοδότησής και ο τρόπος υπολογισμού των συντάξεων. Στην περίπτωση όμως των «ένστολων» στελεχών πέραν των αμιγώς συνταξιοδοτικών διατάξεων οι προϋποθέσεις αποχώρησης από την υπηρεσία και το ύψος της σύνταξης επηρεάζεται:

i. Από το χρόνο υποχρεωτικής παραμονής στην ενεργό υπηρεσία (Ν. 1400/73 «Περί καταστάσεως Αξιωματικών» για τα στελέχη των ΕΔ και τις αντίστοιχες διατάξεις για στελέχη της ΕΛ.ΑΣ. και Π.Υ.).

ii. Από το διοικητικό βαθμό της αποστρατείας τους ο οποίος διέπεται από τις διατάξεις των οικείων νόμων περί ιεραρχίας και προαγωγών (Ν.2439/96 για τα στελέχη των ΕΔ και τις αντίστοιχες διατάξεις για στελέχη της ΕΛ.ΑΣ. και Π.Υ.).

iii. Από τις διατάξεις περί μισθολογικών προαγωγών (Ν. 2838/2000 και 3016/2002).

Συνεπώς η όποια δέσμευση της Κυβέρνησης για προστασία των θεμελιωμένων συνταξιοδοτικών δικαιωμάτων, εφόσον δεν περιλαμβάνει και τυχόν μεταβολές των συναφών διοικητικών και μισθολογικών διατάξεων, θα αποδειχθεί γράμμα κενό, δεδομένου ότι με μια ενδεχόμενη αλλαγή των προϋποθέσεων προαγωγής κατά την αποστρατεία, είτε διοικητικής είτε μισθολογικής, οι αποστρατευόμενοι θα στερηθούν τουλάχιστον ένα μισθολογικό κλιμάκιο και ως εκ τούτου θα λάβουν χαμηλότερη σύνταξη.

(π.χ. Σήμερα ένα στέλεχος των Ε.Δ. με 30 χρόνια υπηρεσίας, πού έχει 7 χρόνια στο βαθμό του Αντισυνταγματάρχη, εάν υποβάλλει αίτηση αποστρατείας, προάγεται στο βαθμό του Συνταγματάρχη (Ν. 2439/96) και συνταξιοδοτείται με βασικό μισθό Υποστρατήγου (Ν.2838/2000). Εάν όμως τροποποιηθεί ο Ν. 2439/96 και δεν μπορεί να προαχθεί στον επόμενο βαθμό, το υπόψη στέλεχος θα συνταξιοδοτηθεί με βασικό μισθό Ταξιάρχου οπότε θα έχει μία απώλεια στη σύνταξη, της τάξεως των 170 € περίπου το μήνα.) Αντίστοιχες θα είναι οι συνέπειες με ενδεχόμενη τροποποίηση της νομοθεσίας περί μισθολογικών προαγωγών.

Επομένως, δικαίως αναρωτιούνται τα στελέχη των ΕΔ, της ΕΛ.ΑΣ και των Π.Σ. και Λ.Σ. «μήπως η κυβέρνηση με την εν λόγω διάταξη μας σερβίρει το τυρί και δεν βλέπουμε τη φάκα;»

Κατά συνέπεια, από μόνες τους οι δεσμεύσεις της Κυβέρνησης για διασφάλιση των θεμελιωμένων συνταξιοδοτικών δικαιωμάτων δεν μπορούν να αναστρέψουν το κλίμα ανασφάλειας των υπαλλήλων και λειτουργών του Δημοσίου, εάν δεν συνοδευτούν από αντίστοιχες «εγγυήσεις» για το αμετάβλητο και των λοιπών διατάξεων που επηρεάζουν άμεσα ή έμμεσα τις συντάξεις τους, ιδιαίτερα σε μία περίοδο που οποιαδήποτε ανατροπή εργασιακών κατακτήσεων αποδίδεται στη βουλιμία του ΔΝΤ, το οποίο τελικά χρησιμοποιείται ως πολιορκητικός κριός για την άλωση της συνταξιοδοτικής προστασίας που οφείλει να παρέχει κάθε ευνομούμενο κράτος στους πολίτες του.

Η ανησυχία όμως των ασφαλισμένων δεν περιορίζεται στα παραπάνω θέματα, καθόσον η κυβέρνηση με το νέο ασφαλιστικό νομοσχέδιο ετοιμάζει μια νέα «χειρουργική» επέμβαση για τη σωτηρία του ασφαλιστικού συστήματος, ακρωτηριάζοντας το θεμελιώδες δικαίωμα της εργασίας που κατοχυρώνεται από το σύνταγμα με το άρθρο 5:

«Καθένας έχει δικαίωμα να αναπτύσσει ελεύθερα την προσωπικότητά του και να συμμετέχει στην κοινωνική, οικονομική και πολιτική ζωή της Χώρας, εφόσον δεν προσβάλλει τα δικαιώματα των άλλων και δεν παραβιάζει το Σύνταγμα ή τα χρηστά ήθη».

και το άρθρο 22:

«Η εργασία αποτελεί δικαίωμα και προστατεύεται από το Κράτος, που μεριμνά για τη δημιουργία συνθηκών απασχόλησης όλων των πολιτών και για την ηθική και υλική εξύψωση του εργαζόμενου αγροτικού και αστικού πληθυσμού.»

Ειδικότερα:

Με το άρθρο 16 του σχεδίου νόμου που δόθηκε στη δημοσιότητα, εισάγεται διάταξη με την οποία επιβάλλεται γενική αναστολή της καταβολής της σύνταξης των πολιτών που έχουν συνταξιοδοτηθεί και είναι κάτω των 55 ετών και περικόπτεται το 70% αυτής εάν είναι άνω των 55 ετών.

Η υπόψη διάταξη έχει ως εξής:

«1. Οι συνταξιούχοι λόγω γήρατος φορέων κύριας ασφάλισης ή του Δημοσίου, καθώς και όσοι λαμβάνουν σύνταξη γήρατος με βάση τoν Κώδικα Πολιτικών και Στρατιωτικών Συντάξεων ή με διατάξεις που παραπέμπουν σε αυτόν, που αναλαμβάνουν εργασία, υπόκεινται στους εξής περιορισμούς: α) Για όσους δεν έχουν συμπληρώσει το 55ο έτος της ηλικίας τους αναστέλλεται η καταβολή της σύνταξης ή των συντάξεων, κύριων και επικουρικών. β) Μετά τη συμπλήρωση του 55ου έτους, το ποσό της ακαθάριστης κύριας σύνταξης ή του αθροίσματος των ακαθάριστων κύριων συντάξεων, που υπερβαίνει τα τριάντα ημερομίσθια ανειδίκευτου εργάτη, όπως αυτά διαμορφώνονται κάθε φορά και ισχύουν την 31 Δεκεμβρίου του προηγούμενου έτους, καταβάλλεται μειωμένο κατά εβδομήντα τοις εκατό (70%)

2. Οι συνταξιούχοι της προηγούμενης παραγράφου, που ασκούν δραστηριότητα υπακτέα στην ασφάλιση του Οργανισμού Ασφάλισης Ελευθέρων Επαγγελματιών (Ο.Α.Ε.Ε.) και το Ενιαίου Ταμείου Ανεξάρτητα Απασχολούμενων (Ε.Τ.Α.Α.), υπόκεινται στους εξής περιορισμούς: α) Για όσους δεν έχουν συμπληρώσει το 55ο έτος της ηλικίας τους αναστέλλεται η καταβολή της σύνταξης ή των συντάξεων, κύριων και επικουρικών. β) μετά τη συμπλήρωση του 55ου έτους της ηλικίας, υποχρεούνται να καταβάλουν τις προβλεπόμενες από τις οικείες διατάξεις εισφορές προσαυξημένες κατά πενήντα τοις εκατό (50%). Σε περίπτωση που το ποσό της κύριας ή των κύριων συντάξεων υπερβαίνει τα 60 ημερομίσθια ανειδίκευτου εργάτη, όπως διαμορφώνονται κάθε φορά και ισχύουν την 31 Δεκεμβρίου του προηγούμενου έτους, το ποσό που υπερβαίνει το ανωτέρω όριο περικόπτεται.»

Δηλαδή όσοι άσκησαν το νόμιμο συνταγματικό τους δικαίωμα να πάρουν σύνταξη σε ηλικία κάτω των 55 ετών και αποφάσισαν να εργασθούν σε άλλο τομέα προκειμένου να βελτιώσουν το επίπεδο ζωής τους και να βοηθήσουν την οικογένειά τους, τιμωρούνται με περικοπή της σύνταξής τους.

Βέβαια το μέτρο της απώλειας του δικαιώματος σύνταξης προβλέπονταν και πριν να το ανακαλύψουν οι επίδοξοι σωτήρες του ασφαλιστικού μας συστήματος, στο άρθρο 62 του Κώδικα Πολιτικών και Στρατιωτικών Συντάξεων ως εξής:

«Α Ρ Θ Ρ Ο 62
Απώλεια δικαιώματος σύνταξης

Το δικαίωμα σύνταξης χάνεται στις παρακάτω περιπτώσεις:

α) Αν ο υπάλληλος απολυθεί γιατί απέσχε από την εκπλήρωση των καθηκόντων του αδικαιολόγητα ή ο στρατιωτικός τέθηκε σε απόταξη για λιποταξία.

β) Αν ο δικαιούχος καταδικαστεί αμετάκλητα, είτε όταν ήταν στην ενέργεια είτε ως συνταξιούχος, σε ποινή κάθειρξης για κλοπή, υπεξαίρεση, απάτη, πλαστογραφία, απιστία, παραποίηση ή σε φυλάκιση για δωροδοκία ή δωροληψία, εφόσον τα αδικήματα αυτά στρέφονται κατά του Δημοσίου ή κατά νομικών προσώπων δημόσιου δικαίου καθώς και αν καταδικαστεί αμετάκλητα για κάποιο από τα αδικήματα των άρθρων 270 και 272 του Ποινικού Κώδικα»

Με λίγα λόγια ο εργαζόμενος συνταξιούχος εξομοιώνεται ως προς το δικαίωμα της σύνταξης με τους καταδικασθέντες σε ποινή κάθειρξης για παράβαση του Ποινικού Κώδικα.

Μήπως το επόμενο βήμα είναι να αποτελεί ποινικό αδίκημα η απόκτηση συνταξιοδοτικού δικαιώματος;

Σύμφωνα με την προωθούμενη διάταξη:

«Όσοι συνταξιούχοι έχουν ήδη αναλάβει εργασία ή αυτοαπασχολούνται ή έχουν διοριστεί σε θέσεις της παρ. 2 του άρθρου 2 του ν.3833/2010 (Α΄ 40), και έως την ισχύ του παρόντος νόμου δεν καταλαμβάνονταν από τις διατάξεις του άρθρου 63 του ν.2676/1999 (Α΄ 1), όπως ίσχυαν έως την αντικατάστασή του με το παρόν άρθρο, οι ανωτέρω διατάξεις εφαρμόζονται από 1.1.2012.»

Η ενδεχόμενη εφαρμογή αυτής της διάταξης ανατρέπει κάθε σχεδιασμό και προγραμματισμό πολιτών οι οποίοι:

- Εντάχθηκαν στο Δημόσιο πριν από 25, 30 ή 40 και πλέον χρόνια κάτω από συγκεκριμένο νομικό καθεστώς που τους έδινε το δικαίωμα να αποχωρίσουν από την υπηρεσία τους εφόσον συμπληρώσουν ορισμένες προϋποθέσεις.

- Μετά τη συμπλήρωση των απαιτουμένων προϋποθέσεων και αφού πλήρωσαν τις εκάστοτε προβλεπόμενες εισφορές έκαναν χρήση του παραπάνω δικαιώματος και συνταξιοδοτήθηκαν λαμβάνοντας το ποσοστό (κι όχι πλήρη) της σύνταξης που τους αναλογεί σύμφωνα με τα χρόνια υπηρεσίας τους.

- Στη συνέχεια, προσπαθώντας να βελτιώσουν το επίπεδο ζωής τους και υπό την πίεση των απαιτήσεων της σύγχρονής ζωής, αξιοποιώντας τις όποιες ευκαιρίες τους παρουσιάστηκαν, ανάλογα με τις δεξιότητες που είχαν, αποφάσισαν να εργασθούν σε ένα ελεύθερο (τουλάχιστον μέχρι σήμερα) εργασιακό περιβάλλον, δηλώνοντας την εργασία τους, πληρώνοντας τους φόρους και τις ασφαλιστικές τους εισφορές έστω κι αν ήξεραν ότι κατά κανόνα δεν θα πάρουν ποτέ σύνταξη από τη δεύτερη απασχόλησή τους ή στην καλύτερη περίπτωση θα πάρουν μία δεύτερη συμπληρωματική σύνταξη εάν καταφέρουν ποτέ να συμπληρώσουν τις απαιτούμενες προϋποθέσεις.

Με το νέο ασφαλιστικό νομοσχέδιο, όσοι υπάγονται σ΄ αυτή την κατηγορία εξαναγκάζονται είτε να στερηθούν τη σύνταξή τους είτε να εγκαταλείψουν την εργασία τους και μάλιστα χωρίς να έχουν το δικαίωμα να επιστρέψουν στην υπηρεσία από την οποία συνταξιοδοτήθηκαν, ώστε να τους δοθεί η δυνατότητα να βελτιώσουν τη σύνταξή τους.

Οπότε η μόνη διέξοδος που τους απομένει, σε όσους έχουν τη δυνατότητα, είναι να καταφύγουν στη «μαύρη» ανασφάλιστη εργασία, που είναι η γενεσιουργός αιτία της σημερινής κατάντιας του ασφαλιστικού μας συστήματος, δεδομένου ότι στην περίπτωση αυτή το κράτος στερείται φόρους και τα ασφαλιστικά ταμεία εισφορές οι οποίες στις περισσότερες περιπτώσεις είναι και μη ανταποδοτικές.

Το επιχείρημα ότι η εργασία των συνταξιούχων ενισχύει την ανεργία μοιάζει με ανέκδοτο σε μία χώρα που οργιάζει η παράνομη και ανασφάλιστη εργασία, δεδομένου ότι δεν γνωρίζει ούτε πόσους λαθρομετανάστες έχει ούτε πόσοι από αυτούς εργάζονται ούτε πόσοι είναι σφαλισμένοι αλλά το μόνο που γνωρίζουν με ικανοποιητική προσέγγιση οι ενδιαφερόμενοι είναι το πόσους ψήφους αυτοί αντιπροσωπεύουν.

Σε μια χώρα όπου ο κάθε αναξιοπαθών έχει τη δυνατότητα να απλώσει ένα σεντόνι στην πλατεία Συντάγματος ή στην οδό Ερμού τον άλλοτε πιο εμπορικό δρόμο της πρωτεύουσας, ακόμη και μπροστά στο μνημείο του Άγνωστου Στρατιώτη, και να πουλάει ανενόχλητος την κάθε είδους πραμάτεια του χωρίς να πληρώνει ούτε ευρώ, και από την άλλη πλευρά οι νόμιμοι καταστηματάρχες που έχουν τη δυνατότητα να απασχολούν (όχι για πολύ ακόμη) μερικές χιλιάδες συμπολίτες μας, δεν μπορούν να έχουν πρόσβαση ούτε στα ίδια τους τα καταστήματα.

Το επιχείρημα αυτό ίσως να έχει κάποια λογική στην περίπτωση προκήρυξης θέσεων απασχόλησης, είτε του δημόσιου είτε του ιδιωτικού τομέα, όπου εύλογα μπορεί κάποιος να ισχυρισθεί ότι περιορίζονται οι θέσεις απασχόλησης ανέργων.

Όταν όμως πρόκειται για επιλογή ατόμου από τον ίδιο τον εργοδότη, είτε λόγω εμπιστοσύνης στο πρόσωπο του εργαζόμενου είτε λόγω ιδιαίτερων προσόντων, έστω κι αν αυτός είναι συνταξιούχος, τότε πέρα από το γεγονός ότι η συγκεκριμένη θέση θα παραμείνει κενή, επιπλέον παραβιάζεται αφενός η βούληση του εργοδότη να απασχολήσει το συγκεκριμένο άτομο, αφετέρου του συνταξιούχου να απασχοληθεί.

Παρομοίως όταν ένας συνταξιούχος αποφασίσει να εργασθεί είτε ως ελεύθερος επαγγελματίας είτε ως αυτοαπασχολούμενος, δεν αποστερεί από κανέναν θέση απασχόλησης, αλλά αντίθετα σε πολλές περιπτώσεις δημιουργεί και νέες θέσεις εργασίας. Σε αντίθετη περίπτωση θα έπρεπε με την ίδια λογική ο κάθε επιτηδευματίας να ασκεί μία μόνο δραστηριότητα για να μην καλύψει πιθανές θέσεις απασχόλησης, αλλά αυτό θα οδηγούσε μάλλον σε μαρασμό της επιχειρηματικότητας.

Αντί λοιπόν οι ιθύνοντες νόες να επιδίδονται στους σοσιαλιστικής εμπνεύσεως αλλά φασιστικής νοοτροπίας πειραματισμούς διάσωσης του ασφαλιστικού συστήματος με ημίμετρα, περιορισμούς και ακρωτηριασμούς κατοχυρωμένων δικαιωμάτων, που το μόνο τους αποτέλεσμα θα είναι η μείωση του βιοτικού επιπέδου των πολιτών και η αιτιολογημένη έκρηξη κοινωνικών εντάσεων, ας επιδείξουν επιτέλους τη δέουσα υπευθυνότητα σε ένα τόσο σοβαρό θέμα.

(ΕΛΕΥΘΕΡΙΑ) (Α.Π.)
ΤΟ ΔΙΑΒΑΣΑΜΕ ΣΤΟ: http://staratalogia.blogspot.com

Με τον καύσωνα θα λιώσουν το ασφαλιστικό - Έκλεισε η συμφωνία με την τρόικα

Μέσα στον Ιούλιο αποφασίστηκαν οι αλλαγές στο ασφαλιστικό, καθώς η κυβέρνηση συμφώνησε οτι είναι καλύτερα το μεγάλο "ψαλίδι" στις συντάξεις να πέσει κατακαλόκαιρο που ο κόσμος δεν θα το πολυ πάρει χαμπάρι και έτσι θα αποφευχθούν οι αντιδράσεις εν μέσω καύσωνα.

Με σύμμαχο τις καιρικές συνθήκες και την περίοδο διακοπών κυβέρνηση και τρόικα θα ονομάσουν "νόμο του κράτους" τις αλλαγές στο ασφαλιστικό.

Στην πρέσα και η βασική σύνταξη, οι συντάξεις των ένστολων αλλά και των εργαζομένων με βαρέα και ανθυγιεινά...


Ο αρμόδιος Επίτροπος, Όλι Ρεν, έκανε λακωνικές δηλώσεις για τα συμφωνηθέντα ανάμεσα στην Επιτροπή και την κυβέρνηση , αλλά δεν έδωσε λεπτομέρειες δηλώνοντας χαρακτηριστικά:

«Η Eλληνική κυβέρνηση συμφώνησε μαζί μας για το πώς να προχωρήσουμε αναφορικά με την ασφαλιστική μεταρρύθμιση, σύμφωνα με το μνημόνιο συνεργασίας και οι αλλαγές όπως η Ελληνική κυβέρνηση υποσχέθηκε θα γίνουν κατά τη περίοδο του Ιουνίου και του Ιουλίου»

Όπως προβλέπει το νέο σχέδιο νόμου που προωθεί η κυβέρνηση, από τον επόμενο κιόλας χρόνο οι επικουρικές συντάξεις θα αναπροσαρμόζονται και το ενδεχόμενο μείωσης είναι πλέον σίγουρο.

Το ενδεχόμενο μείωσης, ανάλογα με τη δημοσιονομική κατάσταση και τα οικονομικά των ασφαλιστικών οργανισμών, αφορά και τη βασική σύνταξη.

Ακόμη όμως δεν έχει ξεκαθαρίσει η κυβέρνηση τα ζητήματα που αφορούν σε όρια ηλικίας συνταξιοδότησης ειδικών κατηγοριών (μητέρες ανηλίκων), τα οποία πρόκειται να αυξηθούν για τους περισσότερους ασφαλισμένους από το 2011 μέχρι το 2015, που φαίνεται ότι θα είναι τελικά ο χρόνος έναρξης της ασφαλιστικής μεταρρύθμισης, αντί το 2018 όπως προβλεπόταν στον αρχικό σχεδιασμό.

Σύμφωνα με τα μέχρι στιγμής δεδομένα άλλα πέντε χρόνια, μέχρι να συμπληρώσουν τα 60, θα πρέπει να σφίξουν τα δόντια όσοι εργάζονται στον ιδιωτικό τομέα και έχουν βαρέα και ανθυγιεινά ένσημα

Η αύξηση θα είναι ένα δωδεκάμηνο ανά έτος και θα αρχίσει το 2011. Έτσι από το 2011 ως και το 2015 θα αυξάνεται το όριο συνταξιοδότησης στο 56ο, το 57ο,58ο, το 59ο και το 60ο έτος αντίστοιχα.Για όσους συνταξιοδοτούνται με 15 έτη ασφάλισης με βαρέα και ανθυγιεινά το όριο πάει αυτομάτως στα 65.

Μένει όμως να γίνουν ακόμη πολλές διευκρινίσεις αφού η κυβέρνηση κρατά κλειστά τα χαρτιά της και περιορίζεται μόνο σε κάποιες δηλώσεις "πυροτεχνήματα" με στόχο να πάρει παλμό για κοινωνικές αντιδράσεις και αν δει εντάσεις να τροποποιήσει το νόμο ποιο μεθοδικά έτσι ώστε να συμπληρωθεί στο μέλλον κι έτσι σταδιακά να επιτευχθούν λιγότερες κοινωνικές αντιδράσεις.

Ο πατροπαράδοτος τρόπος διακυβέρνηση στην Ελληνική "δημοκρατία" , δηλαδή το "διαίρει και βασίλευε" θα είναι βασικό πυρήνας του κυβερνητικού σχεδιασμού , αφού η κυβέρνηση προσανατολίζεται να διασπάσει τη κοινωνική συνοχή (με την βοήθεια πάντα του υπερόπλου ΜΜΕ) και να αντιμετωπίσει έτσι ξεχωριστά τις κοινωνικές ομάδες που θίγονται , βάλλοντας τες παράλληλα μέσω τον ΜΜΕ για να εξαγριώσει έτσι το κοινό αίσθημα και να στρέψει έτσι και τις άλλες κοινωνικές ομάδες εναντίων της.

Ευγενικοί Χορηγοί στην προσπάθεια αυτή θα είναι για μια ακόμη φόρα οι μεγάλοι αποδέκτες κρατικών διαφημίσεων και χορηγιών...

Τα Ελληνικά Μέσα Μαζικής Ε(ξ)ημέρωσης δια των εκπροσώπων τους.

ΠΗΓΗ: http://tiresias-press.blogspot.com

Σύνταξη στα 65 για όλους...

Τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης οδεύουν προς τα 65 έτη. Τα απαραίτητα έτη ασφάλισης για πλήρη σύνταξη οδηγούνται προς τα 40 έτη. Το γενικό όριο συνταξιοδότησης για τις γυναίκες δημοσίους υπαλλήλους κατευθύνεται προς τα 65 έτη, ενώ για τους... εργαζόμενους στα βαρέα και ανθυγιεινά επαγγέλματα σταδιακά προσαρμόζεται το έτος εξόδου τους από την εργασία από το 55ο έτος στο 60ό έτος. Οι επώδυνες αυτές ρυθμίσεις του νέου ασφαλιστικού καθεστώτος έχουν ήδη οριστικοποιηθεί, ενώ εντός της εβδομάδας αναμένεται να «κλειδώσουν» και τα σημεία στα οποία ακόμη αποκλίνουν η κυβέρνηση και οι εμπειρογνώμονες της «τρόικας». Σημείο διαφωνίας αποτελεί το όριο συνταξιοδότησης των μητέρων ανηλίκων. Η κυβέρνηση επιμένει να ισχύσει η προσαρμογή του νόμου Πετραλιά για την αύξηση του ορίου από το 50ό στο 55ο έτος, ενώ η «τρόικα» αξιώνει βιαιότερη αύξηση, ώστε το όριο να φθάσει στο 65ο έτος της ηλικίας.

Την Τετάρτη 16 Ιουνίου αναμένεται να οριστικοποιηθούν οι ρυθμίσεις του νομοσχεδίου με το οποίο υλοποιούνται οι κατευθύνσεις του μνημονίου που υπέγραψε η χώρα με τους δανειστές της. Το κλιμάκιο των υψηλόβαθμων ελεγκτών που έρχεται στη χώρα μας αύριο Δευτέρα θα έχει διαπραγματεύσεις με τον υπουργό Εργασίας κ. Ανδρ. Λοβέρδο και τον υφυπουργό κ. Γ.Κουτρουμάνη προκειμένου να «κλείσουν» και οι τελευταίες λεπτομέρειες του Ασφαλιστικού, αν κι ο αρμόδιος επίτροπος κ. Ολι Ρεν δήλωσε την Παρασκευή ότι «επιτεύχθηκε συμφωνία».

Οι βασικές αλλαγές του συστήματος ξεκινούν σχεδόν αμέσως, δηλαδή από το έτος 2011. Πρόκειται για τις αυξήσεις ορίων ηλικίας οι οποίες θα ολοκληρωθούν ως το 2015, οπότε τίθεται σε εφαρμογή το νέο σύστημα υπολογισμού των συντάξεων. Συγκεκριμένα ξεκινά η σταδιακή αύξηση των ορίων ηλικίας για όσους αποχωρούν με 35ετία, στους οποίους θα προστίθεται ένα εξάμηνο κάθε χρόνο έως ότου φθάσουν στο 60ό έτος. Αύξηση σταδιακά θα υποστούν και όσοι εργάζονται στα βαρέα και ανθυγιεινά επαγγέλματα, προκειμένου να φθάσουν από το 55ο έτος στο 60ό έτος. Σε αύξηση οδηγούνται και όσοι λαμβάνουν σύνταξη με 37 έτη ασφάλισης χωρίς όριο ηλικίας. Τα 37 έτη θα φθάσουν σταδιακά τα 40 έτη ασφάλισης. Σημειώνεται ότι για πλήρη σύνταξη οι ασφαλισμένοι θα πρέπει να συμπληρώσουν 40 έτη ασφάλισης και το 60ό έτος ή να κλείσουν το 65ο έτος.

Από το 2011 επιβάλλεται «ποινή» 6% κατ΄ έτος για συνταξιοδότηση πριν από τα 40 έτη ασφάλισης ή προ του 65ου έτους της ηλικίας. Αυτό σημαίνει ότι κάποιος ασφαλισμένος που αποχωρεί πέντε χρόνια νωρίτερα από την αγορά εργασίας θα υποστεί μείωση κατά 30% του τελικού ποσού της σύνταξής του. Η περικοπή θα ισχύει και για τη βασική σύνταξη όταν ο ασφαλισμένος δεν θα έχει συμπληρώσει την 40ετία. Μεταβατικό διάστημα θα ισχύσει από το 2011 και στον τρόπο υπολογισμού της σύνταξης. Οι αλλαγές θα ισχύσουν από το 2015, ωστόσο θα εφαρμοστεί ένα μεικτό σύστημα για τον υπολογισμό της σύνταξης κατά τα πρώτα χρόνια μετά το 2015. Συγκεκριμένα, τα έτη ασφάλισης από το 2011 ως το 2014 θα υπολογίζονται με βάση το νέο σύστημα (μέσος συντελεστής 1,2%) και τα έτη προ του 2011 με βάση το σημερινό σύστημα.

Τα σημεία τριβής

Σύμφωνα με πληροφορίες, τα σημεία στα οποία θα επικεντρωθεί η διαπραγμάτευση της ερχόμενης εβδομάδας είναι τα εξής:

1 Η βασική σύνταξη θα δίδεται σε όλους τους ασφαλισμένους κατά το 65ο έτος της ηλικίας τους, ενώ τα εισοδηματικά κριτήρια για τη χορήγησή της θα αφορούν μόνο τους ανασφάλιστους δικαιούχους. Η «τρόικα» επιμένει η βασική σύνταξη να μη χορηγείται σε όσους λαμβάνουν αναλογική υψηλότερη από ένα πλαφόν. Δηλαδή ζητούν να δίδεται μόνο σε όσους έχουν χαμηλά ή μεσαία εισοδήματα ακόμη και από αυτή καθ΄ εαυτή τη σύνταξή τους.

2 Ανοιχτό παραμένει το όριο ηλικίας συνταξιοδότησης των μητέρων ανηλίκων τέκνων. Η «τρόικα» επιμένει να οδηγηθούν στα 65 έτη- όπως και οι υπόλοιπες γυναίκες-, ενώ η κυβέρνηση προσπαθεί να διατηρήσει το όριο του 55ου έτους της ηλικίας που προβλέπεται στον νόμο Πετραλιά. Σήμερα το όριο είναι το 50ό έτος.

3 Θολό παραμένει το τοπίο γύρω από τις επικουρικές συντάξεις. Οι επιτηρητές διαφωνούν και επιμένουν ότι εφόσον η επικουρική ασφάλιση είναι υποχρεωτική, θα πρέπει οι συντάξεις αυτές αφενός να εμπεριέχονται στο γενικό ποσοστό αναπλήρωσης και αφετέρου να υπολογίζονται και αυτές με βάση το ετήσιο μέσο ποσοστό αναπλήρωσης του 1,2%.

4 Η καθιέρωση της 40ετίας για την πλήρη συνταξιοδότηση θα πρέπει να θεωρείται δεδομένη. Δεδομένη θεωρείται επίσης και η ισχύς του πλασματικού χρόνου ασφάλισης για την περίοδο της στράτευσης, του χρόνου λοχείας για τις γυναίκες, του χρόνου σπουδών, αλλά και του χρόνου διαδοχικής ασφάλισης. Ωστόσο ασαφείς παραμένουν οι προϋποθέσεις αναγνώρισης του πλασματικού χρόνου.

Ρεπορτάζ : Κώστας Παπαδής

(από το Βήμα της Κυριακής)

fimotro

ΤΟ ΔΙΒΑΣΑΜΕ ΣΤΟ: http://aetos-grevena.blogspot.com

Παζάρια για τις επικουρικές

«Κλειδί» για το ποσοστό αναπλήρωσης αποτελούν πλέον οι επικουρικές συντάξεις, από τις οποίες θα εξαρτηθεί και το τελικό ύψος της σύνταξης.

Οι αλλαγές στο ασφαλιστικό σύστημα βρίσκονται πλέον στην τελική ευθεία, ωστόσο το ποσοστό αναπλήρωσης των συντάξεων εξακολουθεί να απασχολεί την ηγεσία του υπουργείου Εργασίας και την τρόικα. Σύμφωνα με τις τελευταίες πληροφορίες, οι ελεγκτές που θα... επιστρέψουν την επόμενη εβδομάδα στη χώρα μας φαίνεται να αποδέχονται την πρόταση του υπουργείου Εργασίας για υπολογισμό μόνο της αναλογικής -και όχι της βασικής σύνταξης- με συντελεστή 1,2%. Δηλαδή η βασική σύνταξη φαίνεται να «γλιτώνει». Ωστόσο, πιέζουν ο ίδιος συντελεστής να επιβληθεί και στις επικουρικές συντάξεις, οπότε το ποσοστό αναπλήρωσης της αναλογικής και της επικουρικής σύνταξης πέφτει περίπου στο 48% (από το 90% που είναι σήμερα), πρόταση με την οποία είναι αντίθετη η κυβέρνηση. Στο ποσοστό αυτό στη συνέχεια θα προστίθεται η βασική σύνταξη.

Αρκεί να αναφερθεί πως σήμερα εργαζόμενος 60 ετών με 35 έτη ασφάλισης και μισθό 1.500 ευρώ δικαιούται σύνταξη 1.350. Σε περίπτωση που περάσουν οι ακραίες προτάσεις της τρόικας για τα επικουρικά ο συγκεκριμένος ασφαλισμένος θα βάλει τελικά στην τσέπη 682 ευρώ (δηλαδή ποσοστό αναπλήρωσης 49%).

Ο υπουργός Εργασίας Ανδρέας Λοβέρδος και ο υφυπουργός Γιώργος Κουτρουμάνης έχουν επισημάνει πως το ύψος των συντάξεων αποτελεί «κόκκινη γραμμή». Είναι επομένως σαφές πως από την έκβαση των συζητήσεων με τους ελεγκτές θα εξαρτηθεί και το πότε ακριβώς θα κατατεθεί το ασφαλιστικό νομοσχέδιο στη Βουλή.

Ενδεικτικό της απόστασης που χωρίζει την ελληνική πλευρά και την τρόικα είναι πως στο ασφαλιστικό νομοσχέδιο το ποσοστό αναπλήρωσης διαμορφώνεται στο 64% για την κύρια σύνταξη (βασική συν αναλογική). Οσον αφορά τις επικουρικές συντάξεις, το υπουργείο Εργασίας προτείνει να είναι ανάλογες με την οικονομική βιωσιμότητα του κάθε Ταμείου.

Σε θέση μάχης βρίσκονται η ΓΣΕΕ και η ΑΔΕΔΥ, που διοργανώνουν σήμερα συλλαλητήριο στις 11 το πρωί στην πλατεία Κοτζιά. Μάλιστα το συνδικαλιστικό κίνημα θα προχωρήσει και σε νέα κινητοποίηση, όποτε κατατεθεί το νομοσχέδιο στη Βουλή. Σημειώνεται πως την Πέμπτη πραγματοποίησαν 24ωρη απεργία οι δημοσιογράφοι σε ένδειξη διαμαρτυρίας για τις αλλαγές στο Ασφαλιστικό. Η συγκέντρωση έγινε έξω από τα γραφεία της ΕΣΗΕΑ και στη συνέχεια ακολούθησε πορεία στη Βουλή, όπου παραδόθηκε ψήφισμα.

ΚΑΤΕΡΙΝΑ ΚΟΚΚΑΛΙΑΡΗ

ΠΗΓΗ: http://www.ethnos.gr

Μείωση συντάξεων έως και 50% σε βάθος χρόνου!

Το ποσοστό μπορεί να ακούγεται υπερβολικό, όμως από το υπουργείο Εργασίας επιμένουν ότι είναι απολύτως ρεαλιστικό

Από το υπουργείο Εργασίας είναι κατηγορηματικοί: Ο τρόπος με τον οποίο υπολογίζουν οι κοινοτικοί ελεγκτές τις νέες συντάξεις στην Ελλάδα, στην «εποχή της επιτήρησης», δεν προβλέπεται στο κείμενο του Μνημονίου, για τη διάσωση της ελληνικής οικονομίας. Όπως υποστηρίζεται, μάλιστα, στην επιστολή που απέστειλε η γενική γραμματέας του υπουργείου στην ΕΕ, κατ΄ αυτόν τον τρόπο κι εφόσον εφαρμοστεί η ρύθμιση, όπως προβλέπεται, τότε η μείωση των συντάξεων στην Ελλάδα σε ένα εύλογο βάθος χρόνου θα φτάσει έως και στο 50%.
Το ποσοστό μπορεί να ακούγεται υπερβολικό, όμως από το υπουργείο Εργασίας επιμένουν ότι είναι απολύτως ρεαλιστικό। Εννοείται, βεβαίως, ότι σε μια τέτοια περίπτωση, το σύστημα πρόνοιας στη χώρα μας θα τιναχθεί στον αέρα, ενώ τα περί κοινωνικής συνοχής κι όχι μόνο θα «πάνε περίπατο». Πόσες πιθανότητες έχει όμως να γίνει αποδεκτή η ελληνική διαμαρτυρία και να διορθωθεί η κατάσταση; Όσοι ξέρουν πρόσωπα και πράγματα στις Βρυξέλλες και είναι σε θέση να γνωρίζουν το κλίμα που επικρατεί σε βάρος της Ελλάδας, υποστηρίζουν ότι τα σχετικά περιθώρια είναι ελάχιστα. Πάντως, η Αθήνα θα κάνει την προσπάθειά της, έστω και για την τιμή των όπλων.

Voria.gr
ΤΟ ΔΙΑΒΑΣΑΜΕ ΣΤΟ: http://kapistri.blogspot.com

Να τους κοπούν αμέσως οι συντάξεις

Γράφει ο Λυσίας

Το ότι μπήκαμε σε τέτοια περιπέτεια, το ότι η χώρα έγινε διεθνώς ρεζίλι, το ότι βρεθήκαμε ξαφνικά υπό κατοχή ( κηδεμονία την λένε αυτοί ), το ότι χάθηκαν τόσα δισεκατομμύρια ευρώ, από λαμογιές και σπατάλες, το ότι πλέον οι τρεις στους πέντε Έλληνες, θα είναι άνεργοι, κάποιος φταίει…
Δεν μας μίσησαν ξαφνικά όλοι και αποζητούν το κακό μας….
Κάποιος φταίει. Δεν χωράει αμφιβολία γι’αυτό.
Εάν φταίει ο λαός καλά να πάθει.
Να σκύψουμε όλοι και να βάλουμε το σκασμό, στα πολλαπλά μας τσουξίματα.
Εάν όμως δεν φταίμε εμείς, τότε να αναζητήσουμε πεισματικά τους ενόχους….
Και να τους τιμωρήσουμε εμείς, αφού κανείς άλλος δεν ευαρεστείται, επ’αυτού.
Δεν χρειάζεται να πάμε και πολύ πίσω, στην αναζήτησή μας. Για να μην λένε ότι θα ρίξουμε ευθύνες και στον Καποδίστρια. Να δούμε ποιοι διαχειρίστηκαν τα δημόσια μας αγαθά, την τελευταία δεκαετία.
Και από αυτούς, να αναζητήσουμε ευθύνες. Εμείς. Γιατί από άλλους δεν περιμένουμε τίποτα. Όλα τα κοράκια, το ίδιο χρώμα έχουν….Και προσέχει πολύ το ένα, τα μάτια του άλλου.
Ποιοι λοιπόν συνέβαλαν την ...........

τελευταία δεκαετία, στην κατάντια μας αυτή;
Ο Σημίτης και η κυβέρνησή του.
Όπως και ο Καραμανλής και η κυβέρνησή του. Και φυσικά οι παρατρεχάμενοί τους, που και όνομα έχουν και επώνυμο.
Να απαιτήσουμε λοιπόν, αφού κανείς δεν μπορεί να τους καθίσει στο σκαμνί, τουλάχιστον από αυτούς που μπορούνε κανείς δεν το κάνει, να τους κοπούνε οι συντάξεις. Δεν μπορεί να παίρνουν σύνταξη πρωθυπουργού, ο Σημίτης και ο Καραμανλής, για όσα ηθελημένα ή και αθέλητα γίνανε. Για τα μεν πρώτα, τους αξίζει να τιμωρηθούν. Αλλά και για τα δεύτερα, πάλι τους αξίζει. Γιατί εάν ήταν τόσο λίγοι, που δεν μπορούσαν να ελέγξουν, το φαγοπότι των συνεργατών τους, στον καλόγερο ( όχι τον Εφραίμ, αυτός δεν θέλει κρέμασμα, θέλει παλούκωμα ) και ας έφευγαν.
Δεν το έκαναν; Να πληρώσουν.
Δεν μπορεί πάντα ο λαός να είναι ο κερατάς και ο δαρμένος.
Κάποιος θα πρέπει να πληρώσει επιτέλους. Με κάποιον τρόπο….
Δηλαδή ο Παπαντωνίου. ο Λαλιώτης, ο Τζοχατζόπουλος, ο Αλογοσκούφης, ο Βουλγαράκης, ο Ρουσσόπουλος μας φέρανε εδώ που μας φέρανε και θα παίρνουν και την συνταξάρα του υπουργού;
Δηλαδή και εκτός σκηνής, θα κόβουν εισιτήρια, για την τραγωδία που ανέβασαν; Ε όχι διάολε….
Αφού βούληση, από την Βουλή, για να αποδοθούν ευθύνες, δεν υπάρχει.
Αφού και η δικαιοσύνη, δεν παίρνει η ίδια την πρωτοβουλία, ελάτε εμείς, ο λαός να πρωτοστατήσουμε, να ξεσηκωθούμε, με όποιον τρόπο, να αποκλείσουμε την Αθήνα, μέχρι να τους υποχρεώσουμε να τους πάρουν πίσω τις συντάξεις που δεν δικαιούνται.



Διότι το να συνταξιοδοτείται η λαμογιά και η ανικανότητα, αυτό είναι μόνο Ελληνικό φαινόμενο. Αφού λοιπόν , μας θέλουν Ευρωπαίους, ελάτε να τους δείξουμε και το…..Εύρος μας και το παίος μας….
Όχι άλλες τζάμπα συντάξεις.
Ή φυλακή, ή να τους κοπούν τώρα οι συντάξεις.
Και αν εμείς τώρα δεν ξεσηκωθούμε, αυτό ποτέ δεν πρόκειται να γίνει.
Όχι άλλη ανέχεια….
Όχι άλλο συγχωροχάρτι…
Όλοι αυτοί που έφταιξαν στη φυλακή! Και δήμευση της περιουσίας τους…
Μόνο για εξευτελισμό είναι, και δημόσια διαπόμπευση.
Έτσι θα παραδειγματιστούν και οι επόμενοι επίδοξοι κηφήνες…..

http://kafeneio-gr.blogspot.com

Τροπολογίες - αντίδοτο στον πανικό των πρόωρων

Του ΧΡΗΣΤΟΥ ΜΕΓΑ

«Αν κάνατε αίτηση συνταξιοδότησης, πάρτε την πίσω γιατί θα τηρήσουμε τις υποσχέσεις μας».Η κυβέρνηση επιχειρεί τώρα να ανακόψει το κύμα πρόωρων συνταξιοδοτήσεων και να διασκεδάσει τις εντυπώσεις για σφαγιασμό, όχι μόνο των ώριμων αλλά και των θεμελιωμένων συνταξιοδοτικών δικαιωμάτων, με πρακτικά μέτρα προκειμένου να γίνει πιστευτή.
Ετσι το υπουργείο Εργασίας καταθέτει τροπολογία με την οποία διασφαλίζονται τα ισχύοντα ευνοϊκά όρια ηλικίας για συνταξιοδότηση όσων έχουν ήδη θεμελιώσει δικαίωμα. Αρα αυτό δεν θα μπορεί να ανατραπεί με νεότερο νόμο. Μάλιστα, με δεύτερη τροπολογία, θα προβλέπεται η ευχέρεια ανάκλησης των αιτήσεων συνταξιοδότησης μέχρι τα τέλη του επόμενου Ιουνίου (και όχι εντός 15 ημερών όπως προβλέπεται σήμερα στο Δημόσιο). Ετσι οι γυναίκες που είναι 60 ετών μπορούν να συνταξιοδοτηθούν με 15-ετία, ενώ με 25 έτη και ανήλικο παιδί διατηρούν την ευχέρεια «εξόδου» στο μέλλον χωρίς προσαύξηση.

Φόβος για 140.000 αιτήσεις

Με τις δύο αυτές διατάξεις η κυβέρνηση επιχειρεί να μαζέψει το κύμα φυγής προς τη σύνταξη, κυρίως γυναικών από το Δημόσιο. Υπολογίζεται ότι πάνω από 140.000 εργαζόμενοι έχουν θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα και αν επικρατήσει η λογική της τρόικας των επιτηρητών -και πολλών εκ των εγχώριων νεοφιλελεύθερων πολιτικών- για άμεση εφαρμογή των νέων υψηλών ορίων συνταξιοδότησης, υπολογίζεται ότι άνω του 1/3 αυτών θα οδηγηθούν στη σύνταξη μέσα στο χρόνο. Και αυτό καθώς από το 2011 θα ισχύσουν τα νέα αυξημένα όρια των γυναικών στο Δημόσιο με χρόνο ολοκλήρωσης το 2013. Κάθε χρόνο δηλαδή θα προστίθενται από 1 έως 3 επιπλέον χρόνια εργασίας προκειμένου η εξίσωση με τα αντίστοιχα ηλικιακά όρια των ανδρών (5 έως 17 έτη) να επιτευχθεί έως το 2013.

Σε μια τέτοια περίπτωση τα οικονομικά των Ταμείων θα καταστραφούν (μειωμένα έσοδα και αυξημένες δαπάνες για συντάξεις) παρά τις δραματικές περικοπές στις αποδοχές των ήδη συνταξιούχων (σε Δώρα και επίδομα άδειας, «πάγωμα» αποδοχών κ.ά.) με το επιχείρημα ότι έτσι θα καταστεί βιώσιμο το σύστημα. Δηλαδή εισερχόμαστε σε έναν φαύλο κύκλο όπου ό,τι κερδίζεται από τις θυσίες των συνταξιούχων και των εργαζομένων ανατρέπεται από τις αντιφατικές κινήσεις και τις μονομερείς πιέσεις για απότομη αναπροσαρμογή των ορίων ηλικίας.

Ηδη τα Ταμεία, εκτός των μαζικών αιτήσεων εξόδου, χάνουν εισφορές τόσο από τη μείωση των αποδοχών (αφορά το ΙΚΑ και τους εργαζόμενους στις ΔΕΚΟ και τα ειδικά Ταμεία) όσο και από την περικοπή των Δώρων και επιδομάτων (στο Δημόσιο και αφορά στο επικουρικό ΤΕΑΔΥ, το Μετοχικό και Πρόνοιας-εφάπαξ).

Μάλιστα οι πιέσεις των επιτηρητών ήταν τόσο συντονισμένες που αξίωναν είτε τα όρια των γυναικών να αναπροσαρμοστούν από φέτος κιόλας, είτε, αν επιλεγεί μεγαλύτερο μεταβατικό διάστημα, να αυξηθούν και τα όρια των ανδρών.

Από την άλλη, το αυξημένο πέναλτι πρόωρης εξόδου από 4,5% το χρόνο στο 6% (ισχύει ήδη στον ιδιωτικό τομέα) αναμένεται να ισχύσει από το 2011, ενώ όσοι δημόσιοι υπάλληλοι έχουν θεμελιώσει ήδη συνταξιοδοτικό δικαίωμα και παραμείνουν στην εργασία τους δεν θα τους περικοπεί η (μελλοντική) σύνταξη εάν αναλάβουν εργασία. Θα εξαιρεθούν της ρύθμισης που θα προβλέπει την αναστολή καταβολής σύνταξης για εργαζόμενους κάτω των 55 ετών και περιορισμό αυτής κατά 70% για ποσά άνω των 800 ευρώ για τους μεγαλύτερης ηλικίας στην περίπτωση που αναλάβουν εργασία (σ.σ. κάτι που ισχύει στον ιδιωτικό τομέα).

Και οι δύο αυτές παρεμβάσεις στοχεύουν στην ανακοπή του ρεύματος εξόδου στη σύνταξη. Αντιθέτως, με 35ετία θα τεθεί νέο όριο ηλικίας στο 60ό (άνδρες-γυναίκες) σταδιακά από το 2011 έως το 2016.

Νέα γενιά: 595 ευρώ τον μήνα

Ως προς τον νέο, χαμηλότερο, βασικό μισθό, αυτός, σύμφωνα με πληροφορίες, θα διαμορφωθεί στα 595 ευρώ τον μήνα για νέους έως 24 ετών, από 740 που προβλέπει η Σύμβαση της ΓΣΕΕ. Σε αυτό το επίπεδο θα μένει ο νέος για ένα χρόνο, ενώ τις ασφαλιστικές εισφορές θα καλύπτει ο ΟΑΕΔ. Μετά από αυτό το διάστημα, ο μισθωτός θα πληρώνεται με βάση την εθνική ή την κλαδική σύμβαση.

Για τους ηλικιωμένους άνεργους από 55 έως 64 ετών θα προβλεφθεί ένα προσυνταξιοδοτικό καθεστώς με πλήρη κάλυψη των εργοδοτικών και εργατικών ασφαλιστικών εισφορών μέχρι τη συμπλήρωση του 65ο έτους και τη χορήγηση της κατώτατης σύνταξης του ΙΚΑ (484 ευρώ το μήνα χωρίς το ΕΚΑΣ). Η εν λόγω επιδότηση θα γίνεται με επιταγή, η οποία θα παραδίδεται από τον άνεργο στον εργοδότη.

Σε περιοχές με υψηλή (άνω του μέσου εθνικού όρου) ανεργία θα ενεργοποιηθούν τα Τοπικά Σύμφωνα Απασχόλησης (ΤΣΑ). Στις περιοχές αυτές δεν θα ισχύουν οι κλαδικές και ομοιοεπαγγελματικές συμβάσεις ως προς το ύψος των αμοιβών για συγκεκριμένο χρονικό διάστημα και μέχρι την (υποτιθέμενη) έξοδο από την ανεργία και την (τοπική) ύφεση.

Το συνολικό πακέτο για την 3ετία υπολογίζεται σε περίπου 1,5 δισ. ευρώ σύμφωνα με τον γενικό γραμματέα του υπουργείου Απασχόλησης Ρ. Σπυρόπουλο και αναμένεται να χρηματοδοτηθεί από το ΕΣΠΑ (κοινοτική χρηματοδότηση).

Δανεικοί εργαζόμενοι

Με άλλες διατάξεις θα παρέχεται η ευχέρεια δανεισμού εργαζομένων και στις επιχειρήσεις του δημόσιου και ευρύτερου δημόσιου τομέα. Με αυτόν τον τρόπο θα παρακαμφθούν οι συμβάσεις, οι αμοιβές και τα ισχυρά συνδικάτα αυτών των κλάδων.

Αναφορικά με την αύξηση του ποσοστού απόλυσης ανά μήνα και τη μείωση των απολύσεων «θα προηγηθεί διαβούλευση» σύμφωνα με τον υπουργό Εργασίας Α. Λοβέρδο. Τα νέα αυξημένα όρια και η μείωση του κόστους απόλυσης (υπέρ των κερδών της επιχείρησης) αναμένεται να αποφασιστούν τον προσεχή Ιούνιο και, ενδεχομένως, θα τεθούν σε ισχύ από τον Ιανουάριο του 2011 με μια κλιμάκωση αναλόγως της ηλικίας (για τους ηλικιωμένους και παλαιούς εργαζόμενους θα υπάρχει καλύτερη προστασία, ενώ θα περιοριστούν οι αποζημιώσεις για τους νέους).*

ΠΗΓΗ: http://www.enet.gr

Εξοδος δημοσίων υπαλλήλων

Κύμα φυγής στη σύνταξη- ενόψει των ανατροπών στο συνταξιοδοτικό καθεστώς των δημοσίων υπαλλήλων- παρατηρείται στον δημοσιοϋπαλληλικό χώρο, με τις αιτήσεις για συνταξιοδότηση να είναι αυξημένες κατά 30% στο πρώτο τετράμηνο του 2010...


Η μαζική έξοδος των δημοσίων υπαλλήλων δίνει τη «χαριστική βολή» στο ελλειμματικό Ταμείο Πρόνοιας Δημοσίων Υπαλλήλων, το οποίο καταβάλλει την εφάπαξ αποζημίωση. Η ρύθμιση για την εξίσωση των ορίων ηλικίας ανδρών- γυναικών στο Δημόσιο τίθεται σήμερα υπόψη των ελεγκτών της Ευρωπαϊκής Ενωσης.

Οι ανατροπές στο Ασφαλιστικό που αφορούν αποκλειστικά τους δημοσίους υπαλλήλους, έχουν ως εξής:

1 Από 1/1/2013 θα αρχίσει η σταδιακή (μέχρι το 2018) εξίσωση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης ανδρών- γυναικών στο Δημόσιο μετά τη γνωστή καταδίκη της χώρας μας από το Δικαστήριο των Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων. Η σχετική ρύθμιση είναι έτοιμη από το Γενικό Λογιστήριο του Κράτους και θα τεθεί υπόψη των ελεγκτών της Ε.Ε. Σημειώνεται ότι η προσαρμογή του συνταξιοδοτικού δεν πρόκειται να επηρεάσει όσες εργαζόμενες έχουν θεμελιώσει ή θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα μέσα στα επόμενα χρόνια. Δηλαδή, δεν θα επιβαρυνθούν με επιπλέον έτη υποχρεωτικής παραμονής στην εργασία όσες γυναίκες έχουν συμπληρώσει τα απαιτούμενα με βάση το ισχύον καθεστώς χρόνια υπηρεσίας (20 ή 25, κατά περίπτωση) και βρίσκονται κοντά στην προβλεπόμενη ηλικία καταβολής της σύνταξης (55 για μειωμένη σύνταξη ή 60 για πλήρη οι έγγαμες). Με την εξίσωση των ορίων, περίπου 140.000 εργαζόμενες στο Δημόσιο θα είναι πλέον υποχρεωμένες να συνταξιοδοτούνται είτε στα 60 με μειωμένη σύνταξη είτε στα 65 με πλήρη.

2 Επιβολή μεγαλύτερης ποινής για όσους βγαίνουν πρόωρα στη σύνταξη. Το ποσό της μείωσης αναμένεται να πάει από το 4,5% στο 6% για κάθε έτος... ταχύτερης εξόδου. Αυτό πρακτικά σημαίνει πως ασφαλισμένος που συνταξιοδοτείται πέντε χρόνια νωρίτερα, θα πάρει κατά 30% μειωμένη σύνταξη. Η συγκεκριμένη ρύθμιση αναμένεται να τεθεί σε ισχύ από το 2011.

3 Με τον Νόμο Ρέππα οι εργαζόμενοι στο Δημόσιο και στα ειδικά Ταμεία (τράπεζες, ΔΕΚΟ) επιβαρύνονται με μείωση των συντάξιμων αποδοχών τους, καθώς από 1/1/2008 οι αποδοχές τους άρχισαν να μειώνονται από το 80% στο 70% (μείωση με ρυθμό 1% κατ΄ έτος), ενώ το τμήμα της σύνταξης που αντιστοιχεί στις εισφορές μετά το 2008 θα υπολογίζεται με βάση την τελευταία μισθολογική τους πενταετία αντί του τελευταίου μισθού. Από το 2008 άρχισε να μειώνεται από το 80% κατά 1% κατ΄ έτος φτάνοντας στο 70% μέχρι το 2017. Η μείωση αυτή γίνεται ακόμα μεγαλύτερη, γιατί ο υπολογισμός των συντάξεων θα γίνεται όχι με βάση τον τελευταίο μισθό, αλλά με τον μέσο όρο των μισθών της τελευταίας 5ετίας (-5% περίπου) και χωρίς υπολογισμό δώρων Χριστουγέννων, Πάσχα, επιδομάτων αδείας και τριμήνων (-15% περίπου). 4 Επιβολή διπλής ασφάλισης σε όσους δημοσίους υπαλλήλους έχουν δύο δουλειές, αλλά ασφαλίζονται μόνο σε ένα Ταμείο. Για τον σκοπό αυτό θα καταργηθεί η ρύθμιση που δεν καθιστά υποχρεωτική τη δεύτερη ασφάλιση για τους δημοσίους υπαλλήλους που μπήκαν στην αγορά εργασίας πριν από το 1993. Ετσι, οι δημόσιοι υπάλληλοι θα κληθούν να πληρώσουν εισφορές και για τη δεύτερη εργασία τους, προκειμένου στη συνέχεια να κατοχυρώσουν ακόμη μία σύνταξη. Σε περίπτωση που είναι μισθωτοί στον ιδιωτικό τομέα, το ύψος της εισφοράς τους στο ΙΚΑ είναι 6,67% (δηλαδή 66 ευρώ σε μισθό 1.000 ευρώ), ενώ η εργοδοτική εισφορά διαμορφώνεται στο 13%.

5 Μείωση της σύνταξης για όσους συνεχίζουν να δουλεύουν αφού έχουν περάσει την πόρτα της εξόδου από το Δημόσιο. Για πρώτη φορά καθιερώνεται κοινό καθεστώς απασχόλησης των συνταξιούχων, είτε αυτοί προέρχονται από τον δημόσιο είτε από τον ιδιωτικό τομέα. Η συγκεκριμένη ρύθμιση περιλαμβάνει τέσσερα σημεία:

Την αναστολή της σύνταξης όταν ο συνταξιούχος βρίσκεται σε ηλικία κάτω των 55 ετών.

Την υποχρεωτική ασφάλιση για τη νέα του εργασία (ή και για παράλληλη εργασία, εφόσον είναι παλιός ασφαλισμένος) με προσαυξημένες εισφορές.

Τη μείωση του ποσού της σύνταξης πάνω από ένα ποσό, για όσο διάστημα διαρκεί η εργασία του συνταξιούχου. Σήμερα στον ιδιωτικό τομέα περικόπτεται κατά 70% το ποσό της σύνταξης που υπερβαίνει τα 739 ευρώ.

Την προσαύξηση της σύνταξης για τον χρόνο ασφάλισης που έχει διανυθεί μετά τη συνταξιοδότηση.

tanea